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网友:小a 打分:2 [2023-06-18 19:18:47] 来自浙江
规矩有点太多了,我总是带入打工人的视角,感觉他好讨厌
41
[1楼] 网友:Prairiefire [2023-06-24 03:38:52] 来自安徽
情绪管理到位,没有喜怒无常阴晴不定朝令夕改,乙方受雇后工资高地位高受尊重,一切都有规矩,除了有的还需要被雇主告知或者自行探索以外,简直就是不可多得的甲方爸爸!
268 [投诉]
[2楼] 网友:桃桃糖兔 [2023-06-24 09:22:51] 来自贵州
1楼说得对,规矩多其实没有关系,只要不是变色龙,一会儿改一个规矩,那就是最好的甲方爸爸!!!有规矩才有努力方向,最怕的就是甲方都不知道自己要什么,全靠我来猜
217 [投诉]
[3楼] 网友:不要啾啦 [2023-07-02 17:44:31] 来自天津
三个字打消所有抱怨,工资高
125 [投诉]
[4楼] 网友:甲 [2023-08-15 09:19:01] 来自吉林
但是,抛开亚肖看前几任管家,代入的视角不是有规矩,而是有未知的规矩吧,未知的规矩那么多需要多加揣测老板心思也很讨厌
22 [投诉]
[5楼] 网友:迷灯街 [2024-01-19 11:45:56] 来自江苏
但是实际上,哪怕惹反派不高兴了,他也没做出任何处罚(连扣钱都没有!),只不过是那些人忍受不了自己要跑,还不打招呼就跑,最后自己作死了(打了招呼辞职不会有性命危险的)
39 [投诉]
[6楼] 网友:烂尾崩人设的爬! [2024-03-26 03:21:51] 来自广东
上班最怕的就是,都可以,你看着办。行,好。问题是我特么问的是xxx是要这样做还是那样做呢?老板:好???????好锤子眼瞎啊这种情况真的很绝望
17 [投诉]
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网友:小a 打分:2 [2023-06-18 19:18:47] 来自浙江
规矩有点太多了,我总是带入打工人的视角,感觉他好讨厌
41
[1楼] 网友:Prairiefire [2023-06-24 03:38:52] 来自安徽
情绪管理到位,没有喜怒无常阴晴不定朝令夕改,乙方受雇后工资高地位高受尊重,一切都有规矩,除了有的还需要被雇主告知或者自行探索以外,简直就是不可多得的甲方爸爸!
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[2楼] 网友:桃桃糖兔 [2023-06-24 09:22:51] 来自贵州
1楼说得对,规矩多其实没有关系,只要不是变色龙,一会儿改一个规矩,那就是最好的甲方爸爸!!!有规矩才有努力方向,最怕的就是甲方都不知道自己要什么,全靠我来猜
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[3楼] 网友:不要啾啦 [2023-07-02 17:44:31] 来自天津
三个字打消所有抱怨,工资高
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[4楼] 网友:甲 [2023-08-15 09:19:01] 来自吉林
但是,抛开亚肖看前几任管家,代入的视角不是有规矩,而是有未知的规矩吧,未知的规矩那么多需要多加揣测老板心思也很讨厌
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[5楼] 网友:迷灯街 [2024-01-19 11:45:56] 来自江苏
但是实际上,哪怕惹反派不高兴了,他也没做出任何处罚(连扣钱都没有!),只不过是那些人忍受不了自己要跑,还不打招呼就跑,最后自己作死了(打了招呼辞职不会有性命危险的)
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[6楼] 网友:烂尾崩人设的爬! [2024-03-26 03:21:51] 来自广东
上班最怕的就是,都可以,你看着办。行,好。问题是我特么问的是
xxx是要这样做还是那样做呢?
老板:好
???????好锤子眼瞎啊
这种情况真的很绝望
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