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49、第 49 章 ...
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秦宋玉不回家的春节,过得相当惬意。没有值班,没有应酬,没有家长里短,她只是单纯地体验了一把当地人的新年风俗:逛花市、赏花灯、舞龙舞狮,以及需要早早预订的年夜饭大餐。
每年公司都有因为各种原因不回老家过年的员工,她很人性化地在酒店预订了一桌年夜饭。异乡异客在全家团圆的日子多少会有一些怅然,但很多人聚在一起这种莫名的情绪就会减淡。
年夜饭在酒店吃不知道从什么时候起变成了流行,各大酒店都不肯放弃这块巨大的蛋糕,纷纷推出各种价位的团年宴套餐,不提前预定,在年三十那天根本等不到位。这一项花费对一家公司而言并不多,1688一席就相当丰盛,低成本就获得员工好感度,增强归属感,何乐而不为?
南方过年的好处还有一项,不必冻成狗。南城的春节,气温二十来度,桃花点点,春意盎然。公园各处都是来骑行踏春野餐的人,三五成群,拖家带口。
这种户外活动,秦宋玉体验了半天,租了单车在湿地公园四处乱窜,又在游廊边喂了好半晌锦鲤,后来才觉得她是不是有点格格不入?
春节热闹归热闹,但塞车就不太美好。城里一反常态的空旷也就在过年三天,之后是满城拥堵。与其游车河,不如在阳台上晒晒太阳看看书,开着背景音乐泡泡茶刷刷手机,或者到小区的羽毛球场跟人蹭蹭场地打打球,高强度工作后难得的放松,慵懒而闲适。
经济慢慢复苏,虽然经济增长率远远不及金融危机之前,但经历了万千中小企业垮台风潮,在风雨中重燃斗志,稳中求进,已经是莫大的成功。
老板并不能时时盯着国内,这也是他需要找秦宋玉坐镇的原因。他既然去了国外,自然也不可能中年就过上安逸的养老生活。适应期过了之后,他已经开始筹划在北美开设新公司。这些秦宋玉一无所知,她只知道,接下来一整年老板都没露面。新来的员工完全不知老板是谁,只知道如今统管公司的秦总是职业经理人,老板神隐。
老虎不在家,也不盯着她,日子如流水般丝滑。
又一年春节临近,考验亲子关系的时刻也即将到来。虽然她每个月都会汇报自己相亲进度,但春节又不出现,老太后无论如何也该发飙了。于是,她直接放了炸弹。
林母听闺女说要跟着看房团去看楼,脑子里什么相亲找对象都灰飞烟灭。秦宋玉套路父母已经信手拈来,“别看我现在挣钱容易,花钱也容易。不去供房也会花在其他地方,哪个年轻人能攒的下钱?”
林母虽然不适应贷款这种消费模式,但也说不出其他话。支援闺女吗?不说她那点棺材本,还不够闺女忙活一年的,单单是家里还有儿子媳妇盯着,即便想支援也没那么容易,一不小心就引发家庭矛盾。
觉得亏心的林母挂完电话,不知是喜是忧。闺女长大了,离家越来越远,虽然一年四季往家寄东西从不含糊,这个孝顺劲令不少亲朋都眼红,但跟父母终究没小时候那么亲近。秦宋玉也处理不好这种只可意会的感情,她查询任务进度的次数越来越频繁,想从总结规律,但一无所获。进度已经走到80%,小秦仍需努力。
随着年龄的增长、阅历的增加,异乡需要抱团取暖的依赖感渐渐散去,各有各的事忙,朋友之间聊天或者见面的几率都大减。以前谁结婚谁生子至少还有个聚会的契机,如今连这样的机会也日益减少。每个人在其他人看不见的地方总会遇见新的朋友,开展新的社交,长江后浪推前浪,一代新人换旧人。
老板是那个无论是否出现,你都无法忽视的人。当他闪亮登场的时候,你必须铆足了劲去配合。秦宋玉的老板人虽然没出现,但指令下达的快准狠。
经过对北美市场的初步了解,他决定将与公司有过合作以及正在合作的partner情况进行一次摸排,然后一家家去拜访,一方面是加强合作,寻求双赢,另一方面,也是扩大他的人际关系圈。
这项工作有deadline,四月前做好信息搜集统计分析工作,并敲定与各家负责人见面的时间。且这段时间内秦宋玉要带上随行助理办好护照签证,清明节后直飞北美与老板汇合。
老板虽然对公司有绝对的所有权和决定权,但平时与合作方谈生意抠细节的都是广大员工。作为国际市场部原经理,她与北美这些partner打交道多年,对他们可谓了如指掌。老板远不如秦宋玉更熟悉公司业务,所以让她在会面现场充当桥梁,势在必行。
指令下达,总部各个部门都开始高速运转。财务部的各种数据汇总,形成报表;国际市场部整理出最新的北美partner的SOP,并跟核心人员预约会面时间;人事部协助准备护照签证相关的申请资料,买保险等等,为防万一,陪同人员增加了备选,以防签证不过。
这次出差,预计时间在两周,实际上耗时近三周。老板也不是周扒皮,千里迢迢去一趟北美,总不能到达第二天就马不停蹄开始干活,最后一天收工就连夜往回飞?总得空出那么两天休整倒时差,再安排两天体验当地人文风情。
工作日的行程特别紧张,每天上下午各见一家partner,大多数都是见完就走,少部分合作紧密的会主动邀请他们共进午餐或者晚餐。除开这些,晚上要狂补会议纪要、下达指令让国内落实会面中商定的一些合作意向、开总结会、并对第二天要会见的公司重新熟悉一遍合作历程。此外,还得抽空处理公司OA流程上需要她拍板的费用审批等等。
出差真的是要命。
周末虽然是自由活动时间,但秦宋玉没有自由,老板见缝插针跟她讨论北美市场的拓展问题,重新划定北美所有合作方的合作等级,调整合作策略,并议定未来两年的发展方向。老板坦言,之后他的工作重心会从国内转移开去,国内那一摊子必须要做扎实了。秦宋玉觉得自己依稀看到了曙光。
所有的收尾都做完,老板先撤,秦宋玉跟行程助理获得了两天修整时间。出门在外,个人行动是不可取的,两个人只是结伴在酒店周边逛了逛,挑了些礼物带回去。贵贱无所谓,关键是不要买到made in China的,千里迢迢的,何苦呢!
抛开这些,也就只有一些本地的手工艺制品,以及护肤品之类的,奢侈品就别想了。当然,国内觉得是大牌其实原产地就是大路货这种,物美价廉,拿来当手信是妥妥的。
二十天远离故土,回来之后也并没有时间休息。堆积的工作需要处理,拜访合作方之后的一系列举措要落实到人,大大小小的会议开了一轮,终于到了可以尽情修整的五一假期。
假期无非是在家咸鱼瘫,或者换个山清水秀的地方继续咸鱼瘫。
南城这个季节已经三十多度,纯纯的夏天。小区的泳池已经开了,但是露天的那种,晚上游一游还行,白天去立马黑一圈。无论白天还是晚上,都是小朋友的天堂。各种游泳圈水枪齐登场,怎一个闹字了得!
秦宋玉去了好几处游泳馆踩点,最后选了一家酒店自带的室内恒温游泳池,一年四季开放,价格贵,但环境好。游一个小时,体力耗尽,回家美美睡一觉,神清气爽。
待到七月份,西方各国打工人陆续进入度假模式,秦宋玉也能松口气,忙里偷闲休年假,还特意开了老板拨给她使的车,准备衣锦还乡。
作为年过三十的老姑娘,如果不能在找个金龟婿上让父母脸上有光,那必须在其他地方以碾压之势让他们扬眉吐气。
在农村人看来,四环只有两种人开,一种是领导,一种是老板。秦宋玉开着车回村,林家顿时成为熠熠生辉的焦点。
如果是个初中文化的姑娘去南方打工,开回来一辆好车,那村里十有八九猜测着姑娘是不是给人当二奶了;而主角换成正经大学毕业的高材生,那必定是这姑娘出息了,读书就是有前途!哦,不是自己买的,公司给配的?那更了不得!
满满的后备箱打开,更是震惊全家。除了南方特产、各种衣服鞋子,还有全是洋文的外国货!林母又高兴又嫌闺女乱花钱,还供着房呢,就这么大手大脚的买买买!
秦宋玉是懂哄林母的,“妈,我哪有乱花钱。这都是我去北美出差的时候顺道买的,比国内便宜多了,划算的很。”
啊?去国外出差了?难怪买了这么一堆东西,出去一趟要不买点啥是有点亏哈!
“妈,这次回来我要住一个星期,你给我多搞点新鲜菜。”
“哎,好好好,你歇着,我弄菜去。”听女儿大喇喇要吃要喝,林母高兴的不行,这才对嘛!想吃吃想喝喝,客客气气走礼哪像一家人?
虽说是在家待七天,并不代表不出门。在家歇了三天,盛夏时节的应季蔬菜瓜果、地上跑的河里游的都吃了个遍,又带上父母一起进城。
侄子暑假也被拘在市里的幼儿园上学,怕跟着爷爷奶奶在乡下晒成黑皮。下午发现是爷爷奶奶来接,高兴地要跳起来。他对姑姑并没有什么印象,套用一句“传说中的”,合情合理。爷爷奶奶爸爸妈妈时常提起,但他好像没怎么见过。
指望一个幼儿园没毕业的娃记得一年见不到一次面的姑姑,也太有点强人所难,但姑姑的礼物他毫不陌生。他房间里摆的各种玩具、各种好看的衣服鞋子,全是其他小朋友逛遍商场都找不见的新奇货。
他们到家,秦宋玉跟嫂子正在客厅各种收拾整理。从南城带回来的礼物,以及从老家拖过来的各种新鲜蔬菜瓜果。
小姑子不回家,当嫂子的并没有什么意见,礼到人不到,不见面也不会有冲突,开心着呢!当然,若是小姑子每次回来都这么大手笔,那她一万个欢迎。不说全家人的衣服,给孩子的玩具也是看不懂的牌子,可化妆品她看得懂啊!商场里买至少两千起,一整套就这么送给她。哎呦喂!
秦宋玉进城,一个是给哥嫂侄子带了礼物,怎么也得跑一趟,二来是带父母进省城旅个游。当然,话也不能讲这么直白,她说带侄子去省城玩一趟,爷爷奶奶不放心自然会跟着,嫂子不放心当然也能跟着去,刚好留下她哥老老实实看店。
晚上一家人一起下馆子,第二天吃完早饭一行五人就朝省城出发。侄子长这么大还没去过省城,听说那里有超大的儿童乐园和动物园,恨不得眨眼就能到。林父林母虽然已经五十几,但干惯了农活,身体康健,和小孙子一起各处瞅瞅看看,也是见世面。