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19、第 19 章 ...

  •   从那天以后,慕名而来求虞砚秋搭配衣服的人越来越多。

      看着到手的小费,虞砚秋终于不觉得工作无聊了。

      而收到信的叶景安此时心情也是分外愉悦。

      自从来到部队,每周就有练不完的军事科目和体能,背不完的条令和应知应会。

      叶景安绞尽脑汁的把枯燥的生活尽量讲的有趣,想让虞砚秋放心。

      在等待回信的日子里又忍不住想虞砚秋会不会嫌他啰嗦,觉得他不够努力。

      在这种患得患失中,终于收到了虞砚秋的回信。

      捏着明显比自己薄了很多的信纸,叶景安的心不由自主的提了起来。

      可看完信后,他就忍不住傻笑。

      手中的信纸被人夺过,叶景安才回过神来。

      夺信的人叫肖阿勇,也是来自川省的新兵。作为争强好胜的年轻人,在新兵训练中和叶景安一样名列前茅。

      大家训练起来都很拼命,肖阿勇觉得每天躺在床上连翻身都困难。

      可就叶景安与众不同,每天都累个半死,可晚上也不知道在想什么,有时候做梦都在笑。

      第二天早上起床永远精神奕奕,好像充满了斗志。

      大家私下里讨论了很久,最后觉得可能问题就出在叶景安的对象身上。

      听说叶景安有一个很漂亮的对象,对他又特别好,路上大家都啃馒头吃咸菜,就他烧鸡酱肘子吃的满嘴流油。

      每次随信寄来的还有一个包裹,全是天都有名的小吃。

      可把大伙羡慕坏了,这会看这小子笑的一脸春心荡漾,同志们一个眼色就打起了配合。

      他们倒也没什么坏心,就是想看看这情书怎么写,自己也好学一手。

      信很短,很快就看完了,除了家长里短,只有一句话让人印象深刻。

      肖阿勇清了清嗓子:“晓看天色暮看云,行也思君坐也思君。”

      “哇!”战友们跟着起哄。

      叶景安摆脱队友的纠缠,一把夺过信,小心的折好收入口袋。

      笑骂道:“你们起什么哄,没见过别人谈恋爱啊!”

      刘晓军舔着脸说道:“没谈过这么会说话的。”

      大家一起笑。

      都是青春正盛的年纪,沿着这个话题大家各自说了起来。

      刘晓军说道:“现在我有点后悔没在老家定亲了,要不然这会也有婆娘想我嘞。”

      肖阿勇反驳道:“没出息,只要你在部队好好干,何必娶个乡下婆娘。”

      “我觉得找个乡下的挺好的,吃苦耐劳还能伺候俺爹娘。”

      话题慢慢向是娶个城里姑娘好还是乡下姑娘好去了。

      大家七嘴八舌的讨论起来,叶景安慢慢退出人群,不想参与讨论。

      可肖阿勇偏偏不放过他,“叶景安,将来你要是遇上更好的姑娘会不会后悔?”

      叶景安头都没回:“我对象就是那个最好的。”

      虞砚秋对于他们的讨论一无所知,这时候又被叫到汪经理办公室谈话。

      汪经理也是无语了,虞砚秋真是到哪里也不消停。

      这安生日子还没过几天,就有不少人又开始反应情况了。

      这其中有服装部的售卖员,说虞砚秋的存在已经严重影响到他们的工作了。

      每天都有顾客堵在电梯门口让虞砚秋挑衣服。

      他们也试着按照虞砚秋的搭配推荐给顾客,很多顾客一开始也很满意。

      可一见虞砚秋专门给人现场搭配的衣服,立马就觉得销售推荐的不适合自己了。

      这边虞砚秋小费拿的手软,销售们看的眼睛都冒红光了。

      可更多来投诉的是顾客,他们一致要求让虞砚秋专职陪同挑衣服,按电梯太浪费人才了!

      汪经理被投诉的头皮都要发麻了,“情况就是这么个情况,你说现在怎么办吧?”

      虞砚秋不急不缓,“如果组织有需要,我服从组织安排。”

      表完态后虞砚秋接着说,“如果领导信任我,我愿意给卖场内的店铺搭配衣服,但不可能每位顾客都照顾到。”

      汪经理发愁的也是这个,“你毕竟只有一个人,就是三头六臂也忙不过来啊,我们总不能对顾客区别对待吧?”

      “为什么不能?”虞砚秋表示了疑惑。

      “其实并不是所有顾客都需要单独搭配,我们只要区分出真正需要的顾客就可以啦。”

      看着虞砚秋一脸轻松,汪经理不禁问道:“那要怎们区分啊,咱们的顾客大部分都是外宾,一个弄不好就会造成严重后果!”

      为了表示事情很严重,汪经理都忍不住站起来指了指上面。

      “领导顾虑的就是全面。”虞砚秋适时说道。

      “不过我们可以提供服装穿搭建议,当然这项服务是付费的,而且价钱还不能低,这样自然就能筛选出真正有需求的顾客了。”

      这个提议让汪经理楞了一下,不过他马上反应过来——这事有搞头!

      经常接触外宾让汪经理更有见识。

      外国人有点怪,并不认为免费的服务是应该的,想当初要不要收顾客的小费都让他们讨论了一个多月。

      自从服务人员可以收取顾客自愿支付的小费落实后,大家的工作热情空前高涨,顾客的满意度也瞬间提高。

      想来顾客这么热情,收取一点费用他们应该也会认同。

      那些不想花钱的人同样有虞砚秋搭配好的衣服,销量也不用愁,服装销售人员应该也会满意。

      对于虞砚秋主动让利的行为汪经理给与了高度赞扬,准备上会讨论一下后就让虞砚秋这个服装搭配师正式上岗。

      虞砚秋走出汪经理办公室,886才问道:“你不怕收到的小费变少了吗?”

      虞砚秋找了个没人的地方伸了伸懒腰,“你没发现吗,小费给的多的永远是有钱人,服务一个有钱人可比服务十个穷人轻松多了。”

      886有些不赞同:“可有钱人同样十分挑剔。”

      虞砚秋忍不住笑了一下:“作为曾经的有钱人,我可以很负责任的告诉你,事实上没钱的人才更挑剔,他们总是想买到物美价廉的东西,可这本身就是矛盾的。”

      虞砚秋决定站好最后一班岗,回到电梯继续工作。

      在脑海中继续和886闲聊:“有钱人明白这个道理,只要满足他们的需求,就更愿意用钱解决问题。”

      关于设置服装搭配师的决定很快就会议通过了。

      虞砚秋正式上岗了。

      因为以前没有这个职位,所以虞砚秋负责的内容并不清晰。

      大家本以为就是让她搭配几件衣服穿到模特身上就行。

      可没想到虞砚秋主动盘点了库存,查看各个服装厂的风格和做工。

      这个时候都是计划经济,在服装行业根本不关注流行趋势,大家都是闷头生产。

      说实话这些衣服要说优点最多能夸上一句用料实在,结实耐用了。

      因为来万国饭店消费的大多数是外国人,这里售卖的衣服大多是用料高档的丝绸,羊绒类服装。

      可售卖形式还是很具有这时代的特色,明明一整层的服装区,却分割成一个个小档口。

      高高的柜台阻止了顾客的进入,想看哪件衣服必须要由售卖员摘下来。

      档口里密密麻麻的挂满了衣服,看起来很压抑。

      虞砚秋本想说服汪经理取消所有档口,统一进行规划布置,但这牵扯到很多事,汪经理拒绝了虞砚秋的提议。

      虞砚秋并没有气馁,而是找到了位于电梯口的几个档口进行协商。

      他们是最清楚虞砚秋实力了,这些天已经不知道讨论过多少次虞砚秋能拿多少小费了。

      协商进行的很顺利,很快几个档口就同意听从虞砚秋的安排,挪开柜台,减少悬挂衣服的数量,推出各自的主打款。

      并不是虞砚秋运用了多么高超的谈判技巧,事实上虞砚秋只对他们说了一句话。

      那就是保证他们一个月所得的小费至少翻番。

      这比什么激动人心的话语都有力量。

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