《情定爱丁堡》逍闲

31、Chapter 31. 代际革命

　　家傲研发的新系统一上线，就像往滚油里泼了瓢凉水——老员工的反对声浪没等落地就翻涌起来，其中闹得最凶的，当属信息部的张宏钟。他是信息部前总监，如今退居二线挂着 “顾问”头衔，号称“给新一代把关”，实则是大姑手底下最资深的老臣，论辈分还是张铭的亲叔叔、我的表叔。我进集团才半年，却早从哥哥姐姐们的闲聊里听熟了“张宏钟是老顽固”——果不其然，新系统没经他点头就投用，他立刻把火撒在信息部年轻人身上：今天把小李叫到办公室训“不懂团结同事，眼里没前辈”，明天在部门例会上批小马“思想僵化，跟不上新技术”，不到两天，整个信息部就被他搅得像蒙了层灰，连打印机的声响都透着小心翼翼。

　　晨会散场的脚步声还在走廊里回荡，信息部去年空降的梁思阳总监就踩着高跟鞋冲了进来。百叶窗没拉严，晨光斜斜切在她哭花的眼尾，精致的眼线晕成了浅黑色，她攥着西装衣角的手指泛白，声音发颤道：“蔡董，张宏钟那个老东西…… 他不仅当着全部门的面骂我，还企图 PUA我！”

　　我起身从饮水机接了杯温水，指尖触到她手背时，竟觉出一丝凉意——这姑娘平时在会议上向来泼辣，如今却蔫得像被霜打了的茄子。“先坐，”我把杯子递到她手里，指了指对面的沙发，“慢慢说，别急，有我在。”

　　她捧着杯子，眼泪砸在杯壁上溅起小水花：“我去年刚挂职过来，他就一直给我使绊子——我提数字化转型方案，他私下跟人说‘小姑娘懂什么，瞎折腾’；我想调整团队分工，他又撺掇老员工集体反对。这次材料溯源区块链系统上线，我们没通知他，不就是怕他这老顽固从中作梗吗？结果他知道后，直接在部门例会上拍了桌子，说‘你以为大家为什么不听你的？不会从自己身上找原因？刚上来就搞什么 V1.0、2.0，你是想把信息部搅得鸡飞狗跳，好显示自己有能耐？’”

　　我和思阳是高中同学，她从前爱耍点小性子，这点我门儿清。可这次，我没半分犹豫地站她这边——张宏钟那套“先否定、再打压”的把戏，分明是职场PUA的老套路，真当年轻人好欺负？

　　张宏钟在信息部的小动作，我早有耳闻。一来这几年忙着读博、对接北欧业务，实在没精力腾出手管；二来他是大姑带出来的人，我动他，无异于打大姑的脸，我本想息事宁人，没成想这老东西得寸进尺，竟把主意打到我派去的人头上——梁思阳可是大姑特意给我配的得力干将，是要帮我推数字化改革的。

　　“思阳，”我指尖轻轻敲了敲桌面，试图让她冷静些，“你到岗快一年了，以前在乙方公司都能镇住项目组，怎么到这儿反而束手束脚了？这可不像我认识的你。”

　　她抹了把眼泪，声音闷得像堵了棉花：“逸阳，人事权在他手里啊！”

　　“人事不该归人事部管吗？”我皱了皱眉。

　　“我的蔡董，每个部门都有管人事考勤的口子，信息部的招聘、绩效、甚至团建经费，全捏在他手里！连部门公众号的宣传都归他管，他这是退而不休，底下人怕丢工作、怕被穿小鞋，谁敢不听他的？”

　　我捏着水杯的指节泛了白，心里彻底有了数：是该动一动了。再放任这些老骨头倚老卖老，“把关”就成了“拦路”，改革根本推不动。

　　“你别跟他硬刚，”我放缓语气，从抽屉里拿出余家傲昨天送我的扩香石——柑橘调的香气一漫开，办公室的紧绷感似乎松了些，“有事随时跟我汇报。他根基深，咱们慢慢来，但总有一天，这天下得是我们年轻人的。”

　　她抽抽搭搭接了扩香石，我才让张铭秘书把张宏钟请过来。我耐着性子给他讲新系统怎么提高溯源效率、怎么帮员工减少重复工作，话还没说完，他就不耐烦地摆了摆手，指节上的老茧蹭过桌面：“又是区块链又是 V1.0 的，花里胡哨顶什么用？纯粹浪费钱！后续运维怎么办？服务器、技术人员，一年得烧多少钱你算过吗？逸阳，不是表叔说你，能力不行就早点歇着，别在这儿瞎折腾——你看看，自从你接了北欧分部，出了多少乱子？去年的物流事故、今年的客户投诉、前不久又是采购问题，哪件不是你搞出来的？”

　　我心里“咯噔”一下——他这是把对付梁思阳的套路往我身上用。火瞬间窜到了胸口，真想一脚把他踹出去，可大姑的话突然冒出来：“从政从商都一样，要想把人整顿服帖，得拿出硬东西，别光靠脾气。”

　　我压着气，先一步堵了他的话：“你是不是还想说，‘我跟着你大姑这么多年，没搞过什么创新，公司也过得好好的，还把你们这帮孩子拉扯大了’？”

　　他居然笑了，脸上的皱纹挤成一团，点头如捣蒜：“还是你懂表叔，真是个明事理的好孩子。”

　　我牙根咬得发疼，唾沫都快到嘴边了，余光瞥见站在旁边的张铭，刚想递个眼色，张铭先开口了：“张总监，您说的有道理，您对集团的贡献，老员工们都看在眼里。”我心里刚叹“好话全让他说了”，就听他话锋一转，“但北欧分部这么多年没发展，年年靠总部输血，前年光亏损就占了集团的 15%，喝了集团多少钱，您心里没数吗？您不要脸，我还要脸呢！”

　　“张铭，我是你叔叔！”张宏钟猛地跳起来，手指几乎戳到张铭的鼻尖。

　　“正因为你是我叔叔，我才不忍心看你继续丢人！”

　　“你个臭小子，我打死你 ——”他说着就扬手要打。

　　“干什么？”我低呵一声，声音不大，却让张宏钟的手顿在了半空。刚好余家傲推门进来，见状赶紧上前把两人拉开，胳膊肘还不小心蹭到了桌角的文件架。

　　张宏钟挣着要扑上去，嘴里还嚷嚷：“搞的什么破东西，我用不惯！老员工都用不惯！”余家傲还想拦，我摇了摇头，示意他别管——这种人，越拦越蹬鼻子上脸。

　　就因为张宏钟这么一闹，新系统上线两天就被迫停摆，我还挨了大姑一顿抱怨。她直接飞来了北欧，坐在红木沙发上，手里转着保温杯，叹着气说：“那些老员工不容易，他们那个年代连电脑都没见过，现在能会用 Excel、发邮件，你都该谢天谢地。年轻人做事，别太急。”

　　话是这么说，可不会能学啊！凭什么拿“用不惯”当借口，打压年轻人、搞 PUA？不会不可怕，怕的是明明跟不上时代，还非要拉着别人一起停步——这不是“老资历”，是家国毒瘤。

　　可我是副董，大姑还指望我接集团的班，再气也得堆着笑去说服那些老顽固。我们几个年轻人凑在会议室商量了半天，决定让余家傲亲自去教系统用法——他说话温和，技术又硬，不容易引起抵触。我拉着余家傲蹲在老员工堆里，他刚要开口讲“分布式存储”“哈希值”，我赶紧按住他的手，声音压得极低：“别讲代码，讲‘怎么让他们不用改习惯’。” 我侧身贴过去，指尖蹭到他的手背，“把‘哈希值验证’说成‘打对勾确认’，把‘节点同步’说成‘大家一起更新信息’，就像当年我教老教授用酶标仪那样，先讲‘能帮你省多少事’，再讲‘怎么用’。”

　　他点头时，指尖悄悄勾住了我的小指，温热的触感刚漫开，就听见张宏钟阴阳怪气的声音从背后传来：“你当年要是对俊宝他爸这么浓情蜜意，也不至于离婚，让孩子跟着受委屈！”

　　“啧 ——”我指甲差点掐进掌心，这人每句话都精准踩在我最疼的地方。余家傲赶紧拉了拉我的手腕，指腹轻轻蹭了蹭我的手背，示意我别冲动。

　　可我实在是忍不了一点，抬眼就怼回去：“表叔这么大度，不如把你家婷婷嫁给我前夫？让她天天挨巴掌、听他骂脏话，眼睁睁看着他跟别的女人鬼混——你愿意吗？要是觉得婷婷可惜，让表婶去也行啊，正好跟我前夫过过‘恩爱的日子’！”

　　骂完我甩头就走，身后传来他的嚷嚷：“你什么素质？还研究生、博士呢！读了那么多书，都读到狗肚子里去了？”

　　“你素质高，怎么没成博士？”余家傲的声音温吞吞的，却带着股不容置疑的硬气，“博士也是人，凭什么被侮辱？凭什么就得委屈求全过一辈子？她前夫那种家暴、出轨的垃圾，你觉得配得上她？张宏钟，大清早亡了，别拿你的老封建思想绑架别人！”

　　“一个二手货，也就你当宝！”张宏钟的声音更尖了。

　　“大家听听，这就是所谓的‘老前辈’的素质！”余家傲提高了声音，周围的老员工都停下了手里的活，“张口闭口‘二手货’，你尊重过女性吗？你女儿要是被人这么说，你愿意吗？”

　　接着就是桌椅碰撞的声响和拉架的喊声。后来张铭把余家傲带回来时，他半边脸肿得老高，嘴角还破了皮。我从办公室冰箱里翻出冰袋，刚要给他敷，张铭还杵在旁边没走，手攥着门把手，脸色难看。我叹口气，朝他摆了摆手，他点点头，临走前憋出一句：“逸阳，你别往心里去，表叔他就是老糊涂了，说话没个把门的。”

　　“这不是老糊涂，是嫉妒你表妹过得比他女儿好。”余家傲红着眼眶，声音都发哑，伸手把我搂进怀里，“他女儿三十多了还没嫁出去，见你离婚后过得越来越好，心里不平衡，就想找碴儿恶心你。”有他在真好——这些年我总在事后懊恼“当时没发挥好”，可他总能在我最狼狈的时候，替我把话骂回去，把我护在身后。

　　“宝贝，不难过了，”他搂着我的腰，眼泪居然掉在了我的腿上，“那老东西明天咱就开了他，谁也别想再欺负你。”
　　我揉了揉他的头发，指尖蹭过他肿起来的脸颊，叹道：“不难过，他说的是事实，我本来就是‘二手货’，委屈你了。”

　　“不准你这么说自己！”他把我搂得更紧了，“你是蔡逸阳，是凭自己的本事拿到博士学位、管好北欧分部的副董，不是谁的‘二手货’。在我心里，你比谁都好。”

　　“我蔡逸阳就算是二手，那也是高奢二手，不是谁都能攀得上的。”我戳了戳他泛红的睫毛，故意逗他，“别哭了，睫毛都打结了，像只刚淋过雨的小猫。”

　　他破涕为笑，伸手擦了擦眼泪：“我就是心疼你…… 什么垃圾亲戚，没安好心！”

　　“就是，狗东西，让他去死。咱别提了，晦气。”我拍了拍他的背，心里却暖得发慌。

　　好不容易把我俩都哄好，我第一时间叫了人事部总监过来。张宏钟本可以再熬两年正常退休，拿笔丰厚的退休金，可他打人、侮辱女性，还阻挠公司改革，余家傲已经收集了证据提起诉讼，我让人事顺水推舟直接开了他——不是我绝情，是他触了我的底线：可以反对我，但不能侮辱我；可以不支持改革，但不能欺负我的人。报告递到总部后，大姑不仅没拦，还让总部发了则声明，大意是 “集团尊重女性员工，支持女性自立自强、嫁娶自由，若再出现侮辱女性、职场 PUA 的行为，绝不姑息，一律开除”。我懂大姑的心思，她当年也是从底层摸爬滚打过来的，受过不少性别歧视的苦，自然明白女性在职场的艰难。

　　自从张宏钟走后，新系统总算顺利上线。余家傲天天扎在员工堆里优化界面，今天改改按钮位置，明天调调字体大小，就怕老员工用着不习惯。有天我做完实验室的试验回公司，刚进门就听张铭说“有几个老员工反映界面字体太小，看不清楚，余工正在办公室调试”。我其实昨天就发现了，只是忙着写报告，没来得及跟他说。

　　推开门，余家傲就朝我招手，电脑屏幕上还开着界面设计图：“过来看看，这个字体大小合适不？我调了三次，总觉得还差点意思。”我刚凑过去，他突然伸手把我抱到腿上，下巴抵在我的肩上：“这样离屏幕近，你说改多大就改多大，省得你弯腰。”他手速快，我都没反应过来，只能慌忙拍了拍他的手背，眼神瞟向没关的百叶窗：“百叶窗没关，老员工都看着呢！别闹。”嘴上这么说，身子却没从他腿上下来——他怀里太暖了，让人舍不得挪。

　　直到敲门声响起，我才慌忙跳下来，脸颊烫得厉害。余家傲的耳尖也红了，干咳两声问：“梁总有事？”

　　梁泽推开门，眼神在我俩之间转了一圈，笑得意味深长：“没事，就是来跟你说声，大家都说界面好用多了，尤其是老员工，说比之前的系统顺手，专门让我来夸夸你。”

　　余家傲顺势搂住我的腰，得意地扬了扬下巴：“都是我女朋友教得好——她最懂怎么让技术‘接地气’，知道老员工需要什么。”

　　“别瞎说，是大家一起想的办法，”我笑着推了他一把，又补充道，“意见征集系统继续开放，让大家有想法就提，别客气。”

　　梁泽见他搂着我不放，尴尬地挠了挠头，转身要走时还不忘补一句：“那我走了，你注意点老腰，别太过了——这是办公室，我帮你们把百叶窗关上，省得有人偷看。”

　　我像被钉在原地，喉结如困兽般上下滚动，许久才找回自己的声音。我望着剧烈震颤的玻璃门，刚才压下去的羞恼直冲头顶，朝着那道逐渐消失的阴影吼道：“梁泽，你给我滚！”

　　余家傲喉间漾出一缕蛊惑的轻笑，灼热气息如丝绸般缠绕耳畔，犬齿若即若离擦过我发烫的耳垂，尾音勾着狡黠的弧度：“耳尖泛红，我的宝贝这是羞了？”

　　我猛地抬头，指尖不自觉地蜷缩进掌心：“没有的事。”喉咙里挤出的否认带着刻意的镇定，却连自己都能听出尾音发颤。