《我的餐馆老板姓潘》唐青蔓

21、关我屁事 这几天小妍

　　这几天小妍总是会在半夜中醒来，有时凌晨一点、有时凌晨三点，早年为减肥催吐的经历，导致了肠胃不适，而这几天晚上又有点贪食，导致半夜腹部也难受，揉过几下会好一点，但脑海中仍徘徊着餐馆的事情，总是理不出思绪来。
　　昨天晚上再次醒来，小妍惊觉自己是在按照老板的言行来要求自己，太担心失去工作了，忘了自身的价值，肯定自己的价值了。
　　但一直以来的努力工作都是小妍的自我要求，不管是之前做办公类文字编辑工作，还是自我学习，都是公司制定下工作任务指标，小妍尽心完成，学习也是多看书，考证书，只是长期以来工作太过用力忽视了自我的生活和感受，反而搞得身心俱疲。
　　从生下来就知道要赚钱，然后就做跟赚钱有关的事情，知道工作能赚钱，学习是为了获得好的工作，好的工作赚的钱多。
　　早年的家庭生活经历，让小妍早早就养成了对工作尽职尽责的习惯和心性，因为心中明白唯有工作才是让自己生存下来的根本，因而对待工作的态度是严谨的，但同时也伴随着焦虑，少了韧性。
　　昨天凌晨再次醒来，看到床头自己贴下来的一句话：“从某种角度看，人生也是一场战争，在这种战争中，为了求生存，必须要有刚正清明的操守和平易随和的态度，并不放松自己的原则，这样才不至于上某些人的当，吃大亏，即使顺风满帆也不可掉以轻心。”
　　小妍之前思绪深陷过往经历久久不能自拔，加上总是独自一人的孤寂和怀疑不安，让小妍一再忽视自身本身的价值，也总期待从他人的眼中认可自身，而这便带来的是对自我认识的错判，对自己价值的贬低，同时也是默认由他人来定义自己。
　　但若是小妍肯正视自己，接受自己是一个人，也完全有能力一个人生活的时候，心境的转变从委屈带来了坦然，还有松弛。
　　老板为何一再留住小妍，若说小妍只是打扫卫生做的好，那其他人也可以这样做的啊，小妍之前一直就在埋头打扫，但其实若是发现就知道自己身上的活力，那种在其他服务员身上看不到的笑容和活力，而且擅长应对客户的各种要求，就会知道这是老板看中的。
　　老板现在迎宾，也许在他看来小妍是通过一个月的迎宾，才会如此游刃有余，所以现在模仿小妍的言行，习惯性的小妍仍然以为自己要被开除了，还告诉老板自己可以帮忙分担更多的工作，忐忑两天后，小妍恢复过来。
　　在干工作的时候，一旦脑中闪现老板的言语，就只用四个字：“关我屁事”来告诉自己，这样处理事情来反而顺畅多了，也没了太多顾忌，小妍只是个小时工，这个事实不得不承认，小妍在今天才正视起来，而且不会做饭，这对老板而言是较为放心的。
　　熟能生巧，日常打扫也变得轻松起来，也因为没了太多杂念，对于不少事情反而看得清晰起来，小妍做好的事情，老板又过来再次说小妍，比如：提醒客户小心烫，不要碰锅，这件事小妍在被烫过后就有提醒用餐客户，但今天却用网络新闻吓唬小妍说什么没有提醒客户锅烫被投诉之类的话；’还有验券没有成功的事情也过来说，出餐也来说，小妍按照老板之前的方式回复;”好的，好的，我知道了。””好的，好的。”“好的，收到。”
　　最终老板说了句：“我受不了了。”至于受不了什么，小妍心理只有四个字：“关我屁事。”
　　之后在收桌的时候，小妍积极在做，老板也过来帮忙，语气也是调笑的，小妍则变得不像之前那般不好意思，心想：“老板真好，帮我分担。”而是看了他笑了笑，原来自己之前的真心是被这么激发出来的啊。
　　客户点餐双人部队火锅，米饭要下单，小妍提醒了，但老板直接说过来送，结果没下单，在出餐的时候，拌饭小哥直接说没有米饭，小妍说带米饭的，拌饭小哥说：“双人部队火锅没有米饭”，小妍说：“老板说有的。”老板就在旁边，说了句：“带的，给他。”之后小妍去问老板，老板说：“他以为点的单人部队锅，看错了。”呵呵。
　　之后收桌，老板就站在那里看着，小妍低着头，也麻利的收着四人桌的餐碗筷。突然，一位客户拿碗的时候，大部分碗掉落，动静很大，小妍放下要清理桌面碗筷，快速去捡碗，也跟那位客户说：“不好意思”，接着说：“没事，捡起来擦拭了就行，您用上面的碗，能用。”对旁边把碗捡起来的客户说了声：“谢谢。”
　　整个过程处理很快，老板也是在反应了一会才过来说了声：“不好意思，没事。”之后，恢复平静，老板就和小妍一起收四人桌子，小妍也顺嘴说了句：“你们这边的口味是不是与我们那边不同。”老板一时没反应过来，问了句：“你说的是什么口味？”小妍就说：”调料的口味之类的。”老板说：“他们这边口味偏甜。”小妍就不再多言，事情就过去了。
　　在那位不小心把碗摔了客户在小妍整理他旁边桌子的时候，看了看小妍，也准备起身走，小妍抬头笑了下：“拜拜”，客户也还回应了句：“拜拜。”小妍感觉不错。
　　其实仔细冷静下来想想：
　　老板在大致摸清小妍的性格后，采取了针对性的方式，直到察觉到威胁，才亲自上阵的。其实，他一直都是骄傲的，而且是看不上手下员工的，他的低头、弯腰是为了收买人心，也为了让手下员工更卖力干活罢了。
　　他能看到小妍的潜力，也明白她的价值，但他却不太能容忍小妍超过他，这也就意味着他其实一直带着有色眼睛来应付他人，他自认为只要去模仿小妍就会有所得，但如果言行背后没有其信念的支撑，终究是不入心的。
　　他非常重视自己的享受：
　　餐馆的音乐播放器，在听到小妍早上打扫卫生会听后，便会偶尔切断网络，小妍发现在自己惹他不开心的时候或者他想刻意针对的时候；
　　餐馆的每日食材和物品储备，在了解小妍节俭后，便刻意缩减了购买食材的数量，小妍提出后也只会少量买一些；
　　小妍问他采取的线上营销方式时，开通抖音、大众点评、美团，做排名，最后都会说上一句不好做，很难做。
　　小妍心软看到后厨的阿姨，总会帮忙时，便来跟小妍说自己的是80后，年纪大；
　　小妍说自己赚的钱只够付房租，他会说自己是给员工打工、要给商场付房租之类的话；
　　小妍做错事的时候，明明心中计较，但却变现大度，告诉小妍：“没事。”
　　总会对小妍说出做出一些调笑、轻浮的言行。
　　……
　　在他老婆的事情上，他心中是在意的吧，看到他老婆被小妍说，儿子上餐，他其实是接受不了的吧，所以在这几天干活，有心让小妍干多点的，也不曾搭把手。
　　小妍刚开始为他所做的小细节一次次感动，一次次诧异，但当从这团“迷雾”中挣脱开后，看到的却是事情的反面，也是小妍不愿意接受的真相。
　　生气吗？愤怒吗？不！因为该有的情绪都过去了。在小妍愿意自己肯定自己，在小妍冷静分析形势后，心中就坦然很多。
　　小妍在想，在老板眼中，员工依赖他们而生活，就不要谈什么人权，话语，乖乖干活，接受他们愿意给你们的，别自作主张，他们的东西，事情的发展应该以他们的意志为转移。可他们经验也告诉他们，事态的发展根据事实的客观规律推进，需要底下的人团结协作，不以人的意志为转移。
　　老板接下来会怎么做？会怎么想对付自己？小妍只跟自己说四个字：“关我屁事。”
　　一个人生存世间，没有拖家带口的奔波劳累，没有太多琐事的纠缠，应该说是更为洒脱和勇敢的，而不应该以流浪者的姿态祈求。尊重自己的劳动这就是工作的价值，不要因他人而去践踏。