《平凡的生活》猪猪叶

110、平凡的生活

　　元旦，苏玉收到梓旭微信给苏玉发的新年祝福：阿姨新年快乐！祝您、叔叔跟外婆身体健康，事事顺意！苏玉回复梓旭：谢谢梓旭，新年顺意，工作顺利，学业有成，爱情甜蜜！

　　吴小可2号早上打电话给苏玉，聊了一个半小时。苏玉先问吴小可工作事情。吴小可说：“上周去找了部门总”。苏玉问吴小可：“是你主动去找还是部门总找你？”吴小可说：“是我主动去找部门总”。苏玉表扬吴小可，说：“你学会去管理自己的领导了”。吴小可说：“我去问部门总，在下属板块轮岗一年结束了，领导如何安排？领导问我自己有什么想法？我谈了几点：一是感谢领导给机会，在下属板块学了很多东西，专业，工作习惯，待人处事等等。一年理解了领导的良苦用心。二是下属板块人员要到集团部门工作很不容易，工作很多年才有机会调上来，而我一开始就可以在集团部门工作，感谢领导的栽培。”苏玉问吴小可：“部门总如何回答？”吴小可说：“部门总说要和下属板块领导商量。后来通知我可以回到本部工作了。我本来节前要搬东西的，后来太忙，就没有搬。节后再搬了。”苏玉说吴小可：“你的情商很高，这次回去，要在领导的带领下做好工作。”吴小可说：“节前有2个和我们一届毕业到岗的学生离职了，大家约了饭。那些人员在其他部门，工作清闲，感觉学不到什么东西。我才深刻体会自己在资本运营部得到的锻炼，才更加体会我们这个部门是单位的核心部门”。

　　吴小可还说：“上周我做了项目的招采竞争性谈判，有家中介公司报来的标书有错误，我在述标环节反复问过，这家公司述标人员讲了一个数据，但是和他们标书的数据对不上，我帮助验证了3次并请这家单位的工作人员修改，但是那个人不愿意修改。我很气愤，说向领导和法务说了，让这家公司进入黑名单，但是领导和法务没有采纳。”苏玉和吴小可说：“他不愿意配合、数据不对，你可以让他们直接出局。也许这家公司这次派的人是实习生，没有经验，不代表这家公司很差。其实你从这个事情也能理解一个道理：每一个人做的事情都代表自己的公司形象，一言一行，平时工作中要注意。这次你在这个事情中没有过激言行吧？”吴小可说：“只是和你吐槽的时候用了一些夸张言辞，在邮件中我还是很客气的”。苏玉反复叮嘱吴小可：“你在工作中一定要注意方式方法，这些来应招的中介很多会有背景，你是不知道的，如果方式不当，容易给人抓小辫子。平时你发微信也要注意，这周你发的两个朋友圈就不是太妥当，你看你们领导就不是随便发朋友圈吧？不要自毁长城。”吴小可说：“知道了，当时你一说我后都马上撤下来了”。

　　苏玉问吴小可：“是否元旦和梓旭在一起？”吴小可说：“梓旭回老家了。”苏玉很惊讶：“本以为你们一个月不见了，会利用元旦见面。”吴小可说：“梓旭想回去看她爸妈。”苏玉问：“近段感情如何？”吴小可说：“很好了，吵架也基本没有了。我认为也没有什么好吵的。”看来吴小可谈恋爱也在逐步成熟。苏玉和吴小可说：“今年房子收房后，是否考虑登记结婚了？像这次你可以和梓旭去她家见一下她爸妈”。吴小可说：“你又在催婚。梓旭现在还在读书，哪里有空考虑这个事情？这次元旦假期短，不考虑过去。你又没有退休，结婚生孩子后哪个带？”苏玉不再继续就这个话题说下去，免得新年大家不愉快。等房子收房后再说不迟。

　　周国平在《不和时间赛跑》中写道：“一眨眼又一年过去了，真是太快了。年复一年，岁月飞逝，人不由得会产生分秒必争的紧迫心情。……时间分秒不停地在走，人怎么跑得赢时间呢?!” 在2020年那个寒冷的冬季，突如其来的新冠肺炎打乱了整个世界--所有人、所有行业的步调。历来公平的时间仿佛被按下了变速键，时而停滞时而忙碌的生活节奏，让人仿佛生活在虚实交融的异次元里。

　　2021年就这样到来了，不管苏玉他们是否做好心理准备让他来临。吴小可大了一岁，苏玉他们老了一岁。“忽然想到了苏玉的年龄。即使在老龄标准大大推迟的今天，苏玉也不能赖在中老年交界的碑石前誓不挪步了。不管心态多么年轻，也阻挡不了时间加速度的步伐，曾经觉得非常遥远的半百、花甲，一眨眼已经都落在了身后。岁月无情，人生易老，对此真是无话可说。然而，好的心态仍是重要的。这个好的心态，不是傻乐，不是装嫩，而是历经沧桑之后的豁然开朗。

　　苏玉体会到，“人过中年以后，应该逐步建立两方面的觉悟，一方面是与人生必有的缺陷达成和解，另一方面是对人生根本的价值懂得珍惜。有了这两方面的觉悟，就会有好的心态。人生不同的年龄阶段，会有不同的风景。年幼的时候，苏玉他们沉浸在风景里，和风景是一体，自己还不会观赏，观赏者是父母和他人。长大以后，我们或多或少会观赏自己的年龄风景了，看自己青春的浪漫和寂寞，看自己壮年的成熟和努力。然后，老年来临了，好吧，让我们站在躯壳之外，笑看自己满头华发，满脸皱纹，脚步蹒跚，心情平和，恬然观赏自己人生的最后一道风景。”这是周国平在《不和时间赛跑》中写下的。

　　这一年，对于吴小可而言，经历了凤凰的涅槃重生。应了□□在2021年新年祝词中说的“艰难方显勇毅，磨砺始得玉成”，他在下属板块这一年职场的经历，改变了态度，修正了方法，元旦后就要回到集团本部工作。从一个处于自我保护垒砌的新人，变成了专业的职场人。和梓旭的感情在走向平稳，梓旭的工作准备进行调整，学业在逐步完成。苏玉经历了工作中被人诬告后洗清谣言的轻松和快乐，吴政工作平稳踏实，家里老人身体健康尚可。

　　随着时间的推移，很多事情都在发生着改变，自我的或外部的，这些变化也都影响着苏玉他们如何对待自我与自我，自我与群体、群体与世界，包括对于人与自然的理解和观感。借用周国平在《不和时间赛跑》中写下的话“我突然想明白了一个道理：人生真正重要的不是目标，而是状态，只要状态是好的，就不必在目标问题上追根究底了，或者就可以说目标是对的。目标的价值不在理论上，而在实践上，就是为了让你的人生有一个好的状态。观念对于心态和行为有支配的作用。比如走路，你步行去某地，为了办一件具体的事务，只想着快快走完这段路，你就会觉得走路是纯粹的支出，是一件苦事。相反，如果你把步行本身当作健体的运动，同样是快步行走，你却会觉得走路是完全的收入，是一件乐事。推而广之，我们无论做什么事，如果只是因为喜欢这件事本身，做事的过程就会是享受，如果是把这件事当作达到某个功利目的的手段，做事的过程就会是痛苦的。”

　　教育吴小可的过程，对于苏玉他们就是一个共同进步的过程，苏玉享受其中的快乐，至于结果，来自苏玉他们之间相互的沟通和达成的默契。结局都是幸福的，苏玉相信！过往皆为序章，在新的一年，祝大家都好！