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59、捉鬼记02 ...

  •   招聘网上有那么一种招聘,映入眼帘最醒目的绝对是其待遇。虽然算不上很好吧,但是对于急着找工作的小孩子们也算是足够诱惑了,因为其待遇起码是正常同类型公司的二倍左右。
      一旦申请了,很快会约面试。无论是预约面试短信还是招聘网本身,关于它们公司的地点并不是很详细,但是它会温馨地告诉面试者乘车路线,到了站联系它们。
      到了站根本没有醒目标志,必须给它们打电话才能知道具体位置。也许需要一次,也许需要两次,反正最后会让面试者找到它们。
      至于公司的环境,一般而言总归是和正儿八经公司的办公环境有差别的。当然这还说明不了什么,毕竟人家这些公司会以物流啊商贸啊等等挂名头,找理由曰工作人员都是在具体货物地点办公,这里招聘的只有人事这一块的人员。
      当面试者到了之后,反正会象征性地进行一下面试,过程会再次强调它们的薪资待遇。然后就是达成试用意愿,当然一切都和正规招聘一样,不会跟面试者收一分钱的。
      不过它们之所以为“鬼”,自然还是有原因的。那就是入职前必须有体检,而且还说了未入职便不能算公司员工,所以这体检费需要面试者自己承担。
      说到此,倒是可以发挥联想了,不过继续看,接下来便会一目了然了!
      嗯,它们会温馨的提醒面试者需要体检哪些项目,它们的体检和一般意义上体检的项目并不是很类似,于是为了避免面试者自己去体检的项目不能用,他们会友情协助面试者。并且会恍然大悟凑巧想起来就今天有它们入职的员工正去体检了,面试通过的孩子们可以刚好去,美其名曰省事。
      如此鬼之所以是鬼便一目了然,不言而喻了吧。至于体检机构也加入到“鬼”的行列,算是一种创新吧。

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